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招聘專欄
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湘潭市公安局岳塘分局補(bǔ)充招聘輔警
      根據(jù)省、市關(guān)于配備輔警有關(guān)精神,為切實(shí)提高治安防范能力,確保全區(qū)政治穩(wěn)定,經(jīng)湘潭市公安局岳塘分局同意,決定面向社會(huì)公開(kāi)補(bǔ)充招聘輔警35名,現(xiàn)將招聘等有關(guān)事項(xiàng)公告如下:  

     一、招聘崗位及待遇  

     1、共招聘輔警35名(限男性)。

     2、崗位職責(zé): 協(xié)助民警開(kāi)展輔助性警務(wù)工作。

     3、工資待遇:每月基本工資1500元,績(jī)效工資700元,按政策規(guī)定購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn),加班補(bǔ)貼按有關(guān)政策執(zhí)行。上述人員工資待遇由岳塘區(qū)財(cái)政予以保障。  

     4、勞務(wù)方式:聘用人員與人力資源公司簽訂勞務(wù)派遣合同。  

     二、招聘條件  

     1、年齡在 18周歲以上,35周歲以下(1998年2月22日 至1981年2月21日期間出生);高中以上文化程度;身體健康,身高要求1.65米以上,左右矯正視力均在 4.8以上;具有一定的社會(huì)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)、口頭表達(dá)能力和文字寫作能力,有一定的法律基本知識(shí),能夠熟練操作計(jì)算機(jī)。  

     2、不得報(bào)考的情形:  

     (1)本人或直系親屬參加非法組織、參與邪教活動(dòng)的;  

     (2)被國(guó)家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位開(kāi)除公職、被軍隊(duì)(武裝警察部隊(duì)、公安現(xiàn)役部隊(duì))開(kāi)除軍籍的;  

     (3)受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分,以及涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查,尚未作出結(jié)論的;  

     (4)因違法犯罪曾經(jīng)受治安處罰和刑事處罰的;  

     (5)曾因違反協(xié)輔警相關(guān)管理規(guī)定,被解除勞動(dòng)合同的;  

     (6)其他重大不良行為的。  

     3、除特殊崗位外,在同等條件下優(yōu)先錄用高學(xué)歷,共產(chǎn)黨員、軍轉(zhuǎn)復(fù)員退伍軍人、公安院校畢業(yè)生和有社區(qū)(村)實(shí)踐工作經(jīng)歷的人員(社區(qū)(村)工作經(jīng)歷人員、軍轉(zhuǎn)復(fù)員退伍軍人、公安院校畢業(yè)生,可在總成績(jī)上加3分)。

     三、報(bào)名  

     1、報(bào)名時(shí)間:2016年2月22日至2016年2月29日(法定節(jié)假日不報(bào)名)。

     2、報(bào)名地點(diǎn):  

     湘潭金豐人力資源有限公司(湘潭市芙蓉中路九州怡景財(cái)富廣場(chǎng)17樓)  

     3、報(bào)名要求:報(bào)考人員需攜帶本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、會(huì)駕駛機(jī)動(dòng)車輛的持機(jī)動(dòng)車駕駛證。報(bào)名時(shí)持上述證件的原件及復(fù)印件一式一份,近期1寸同版免冠照片2張,到指定報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。  

     4、資格審查:由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)部門進(jìn)行審查。  

     四、面試  

     面試主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、儀態(tài)儀表等。  

     五、計(jì)算機(jī)基本操作考試  

     按照面試成績(jī),從高分到低分的順序,按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1.5的比例確定參加計(jì)算機(jī)考試人選。計(jì)算機(jī)基本操作考試,主要考試內(nèi)容為:打字、文檔編緝、WINDOWS操作等,滿分100分。

     六、政審  

     根據(jù)總成績(jī)(面試成績(jī)占70% 計(jì)算機(jī)基本操作考試成績(jī)占30% 社區(qū)(村)工作經(jīng)歷人員、軍轉(zhuǎn)復(fù)員退伍軍人、公安院校畢業(yè)生加3分)從高分到低分的順序,按照崗位招聘計(jì)劃1:1.2確定人員進(jìn)行政審,因政審不合格被淘汰的,按從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。政審工作由岳塘公安分局負(fù)責(zé),重點(diǎn)對(duì)其思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進(jìn)行審查。  

     七、體檢  

     政審合格后的人員,按照崗位招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人員。因體檢不合格被淘汰的,按總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試用)》執(zhí)行。  

     體檢費(fèi)用按照相關(guān)醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)由考生自行承擔(dān)。  

     八、辦理相關(guān)手續(xù)  

     經(jīng)以上環(huán)節(jié)確定錄用的,由人力資源公司與聘用人員簽訂勞務(wù)合同,由岳塘公安分局統(tǒng)一安排具體工作崗位,試用期為二個(gè)月。試用期滿考核合格者繼續(xù)履行合同,不合格者解除合同。首次合同期限為一年,期滿考核合格、工作需要可續(xù)簽。  

     九、咨詢電話  

     湘潭市公安局岳塘分局

     羅警官、冷警官:0731-58620308  

     湘潭金豐人力資源有限公司

     王女士:15973232557                                  13786234420  

 

 

湘潭市公安局岳塘分局

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      2016年2月19日
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